Category Archives: General

10Oct/17

Empleados de Comercio y la “cláusula gatillo”

 
El último acuerdo de Empleados de Comercio, establece que en octubre y enero habrá nuevas reuniones para analizar las variables económicas y su efecto sobre el aumento salarial pactado. 

Ctos:IO (copiado y pegado de su blog)

En los últimos días tuve muchas consultas respecto a cuando comienza la nueva negociación paritaria de Empleados de Comercio. Teniendo en cuenta que el primer acuerdo del año 2017 estableció una cláusula de ajuste o cláusula “gatillo” como le gusta decir a los medios.

Repasemos, el acuerdo salarial de Empleados de Comercio 2017 estableció un aumento salarialdel 20%. Y además la partes se comprometieron a reunirse nuevamente en los meses de octubre 2017 y enero 2018 para evaluar las posibles variaciones económicas desde la firma del acuerdo.

Puntualmente, el punto Tercero del acuerdo dice:

 

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04Oct/17

Aprobaron la ley que habilita el regreso de los feriados puente

 

El Senado convirtió en ley este miércoles, casi por unanimidad, el proyecto de ley que faculta al Poder Ejecutivo a fijar hasta tres feriados puente por año para fomentar la actividad turística, luego de que el presidente Mauricio Macri los eliminara este año a través del DNU 52/2017.
 
El texto mantiene la estructura actual de feriados inamovibles y trasladables, pero como novedad autoriza al Poder Ejecutivo a fijar anualmente hasta tres días feriados o no laborables, que deben coincidir con los días lunes o viernes, cuando haya feriados inamovibles los jueves o martes, para crear fines de semana largos.
 
Dos ejemplos que reúnen esta condición para 2018 son el 1ro de mayo, Día del Trabajador -cae martes, por lo que el lunes 30 de abril podría ser declarado feriado; y la celebración de Navidad -25 de diciembre- que también cae martes, pudiendo instaurar un feriado el lunes 24.
 

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11May/17

Kinesiologia y Fisioterapia

 

El Centro Empleados de Comercio informa a sus afiliados que a partir del mes de Mayo del corriente  se encuentra a su disposición los:

CONSULTORIO DE REHABILITACIÓN a cargo de las kinesiologas y Fisioterapeutas:

Lic. Lorena Peralta.
Lic. Gisela Aussello

Los esperamos en Pueyrredon 350, en las instalaciones del Sindicato 

Consultas al :

LORENA (03532)-15437655
GISELA (03532)- 15466412

11May/17

Odontología

 

 

El Centro Empleados de comercio informa a sus afiliados que a partir del 15 del corriente mes se reanuda el servicio de odontología, el cual se va a manejar de la siguiente forma

1)  Se deberá presentar factura oficial expedida por el profesional tratante (  a                  elección del afiliado con los códigos de las practicas realizadas ).

2) Las facturas se receptaran de 15 a 15 de cada mes, produciéndose el reintegro el     día 20 o primer día laboral posterior a este.( comenzando en el mes de Junio del       corriente año)

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10Abr/17

Jueves y Viernes Santo , como se trabaja

 

 

FERIADOS 

Según lo establecido en el decreto 1584/10 publicado en el Boletín Oficial el 3/11/2010, en su artículo 1, el Jueves Santo es día no laborable.

Día no laborable
La ley de contrato de trabajo 20744, establece que: En los días no laborables, el trabajo será optativo para el empleador, salvo en bancos, seguros y actividades afines, conforme lo determine la reglamentación. En dichos días, los trabajadores que presten servicio, percibirán el salario simple. En caso de optar el empleador como día no laborable, el jornal será igualmente abonado al trabajador.”
 
Viernes Santo

El mismo decreto decreto 1584/10 establece que el Viernes Santo es Feriado Nacional.

 
23Ene/17

Feriados 2017: así quedó el calendario, tras la eliminación de los feriados puente

 

 

 

 

 

 

El presidente Mauricio Macri dispuso mediante el decreto 52/2017 sobre Feriados Nacionales un nuevo cronograma que elimina los “puentes”. Este año, en contraposición a lo que ocurrió en el último tiempo -que se sumaron días no laborales para alargar los fines de semana largos e incentivar en turismo dentro del país-, sólo habrá 16 feriados. Leer Mas

11Ene/17

5 puntos claves del proyecto de reforma laboral del gobierno

 

 

En el Gobierno están terminando de delinear un proyecto de “blanqueo laboral” de cinco puntos que incluirá:
 
  • la reducción de aportes patronales, 
  • un nuevo sistema de prácticas formativas en reemplazo de las pasantías, 
  • el incentivo a la incorporación de trabajadores que estén cobrando algún subsidio social, 
  • la consolidación del sistema previsional, y
  • un nuevo régimen impositivo para los monotributistas que tengan personal a cargo.

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